CONSEILS RH

Explorez notre gamme complète de services de consulting RH et d'accompagnement dédiés à la transformation organisationnelle et au renforcement des stratégies des PME.

Nous mettons en œuvre des stratégies personnalisées pour optimiser vos ressources humaines, favoriser le développement des talents et stimuler la croissance de votre entreprise.

En collaborant avec nous, vous bénéficierez également de notre engagement à améliorer votre marque employeur et l'expérience de vos employés. Ensemble, façonnons un avenir organisationnel performant et épanouissant pour votre entreprise.

​

L’accompagnement et le conseils RH permet de couvrir divers domaines d’activités RH.

• Construction d’une politique RH en 2 ou 3 axes prioritaires court, moyen ou long termes.

• Gestion et mise en œuvre le plan de formation

• Gestion de la Politique de rémunération,

• Participation à la définition de la Politique de recrutement,

• Structuration de la méthodologie et mise en place d’un outil de GPEC : Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (selon l’audit de l’existant)

• Déploiement d’un cycle de gestion de la performance

• Définition et mise en œuvre des processus RH, dont les entretiens annuels d’évaluation

• Gestion des compétences et des carrières de vos collaborateurs

• Diagnostic RH et Audit de Compétences

• Mise en place de Référentiel de Métiers-Compétences pour votre structure.